ADIGO Desenvolvimento: fazendo diferença para indivíduos, grupos e organizações. Slide Simplicidade e profundidade são valores primordiais trabalhados na gestão empresarial, governança corporativa e desenvolvimento humano Slide As respostas verdadeiras e prontas não vêm de fora - os instrumentos e os conceitos externos servem apenas para alimentar sua essência. É essa essência que tem as verdadeiras respostas que você procura Trecho do livro O Espírito Transformador, de Daniel Burkhard e Jair Moggi

Trabalhamos com consultoria, facilitação e desenvolvimento através de 5 Pilares de Trabalho

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Depoimentos

Rafael Passi

Conheço a ADIGO há exatamente 30 anos. Quando a Adigo foi fundada eu era diretor de RH da SUZANO Papel e Celulose. Na ocasião queríamos envolver os funcionários, os gestores e os líderes em um trabalho de equipe e para isso era importante transmitir conceitos e fazer com que o pessoal entendesse que a empresa é um local de realizar seus desejos, um lugar onde as pessoas podem sentir-se realizadas. Na ocasião, junto com o Daniel Burkhard, criamos um centro de desenvolvimento gerencial. Foi muito importante, não somente para a empresa como para mim pessoalmente também, poder realizar esse trabalho e adquirir conceitos que até hoje nós usamos.

Rafael Passi SEPACO
Alberto Borges de Souza A consultoria da ADIGO nos ajudou muito não só em relação às mudanças na organização, mas também na construção de um modelo de governança empresarial e familiar que tem nos proporcionado manter a rota do crescimento e desenvolvimento da nossa empresa e nossas famílias. Alberto Borges de Souza Presidente do Conselho de Administração da Caramuru Tadeu Nardocci O que mais me surpreendeu com a implantação do modelo de gestão celular na fábrica foi o impacto que ele trouxe no desenvolvimento das equipes diretamente envolvidas na operacionalização do modelo e nas lideranças, o que com certeza refletiu nos resultados empresariais e na cultura organizacional. Tadeu Nardocci Ex Vice Presidente da Alcan para as operações da Ásia e Atual Presidente da Novellis Patricia Pires Achei muito interessante pq não é que precisemos desenvolver novas habilidades ou técnicas apenas, mas é colocar uma luz diferente aos conceitos que já conhecemos. Será que o estilo de gestão que tenho está adaptado à nova realidade e a necessidade de minha equipe? Que tipo de comunicação preciso desenvolver Como substituo o estar presente fisicamente para o estar presente de forma remota? São muitos aprendizados para esse novo contexto. Patricia Pires Diretora de RH da PPg do Brasil Jairo Margatho Jairo Margatho Diretor na Inseed Investimentos Cristiane Sales

Já fiz muito cursos com a ADIGO e minha experiência é super positiva. Estamos agora em 2018 com a Adigo na empresa fazendo um trabalho bastante significativo. Então a ADIGO para mim é uma referência na área de desenvolvimento, trazendo sempre inovação, um pensar diferente. É umas das melhores empresas de consultoria que temos hoje no mercado. Quando você se permite olhar para o ser humano e para a organização como um todo. Isso é bastante importante, pois você não está somente no lado racional e nem somente só lado emocional. Você olha de forma bastante completa.

Cristiane Sales Gerente de RH, Heating Cooling
Rafael Pinho Rafael Pinho CEO & Founder do TuttoLabs Suze Elaine Petiunas Acredito e indico fortemente o trabalho da Adigo. Vejo consistência e seriedade em seus consultores. Suze Elaine Petiunas Gerente Consultoria de Pessoas Itaú-Unibanco Adriana Cury

O primeiro trabalho foi com o processo de sucessão da minha mãe, somos uma empresa familiar. Depois eu e minha irmã fizemos o curso Formação de Líderes Facilitadores e Consultores, determinante para passarmos a utilizar os conceitos da Adigo lá dentro da escola. A partir de então fomos utilizando todos os aprendizados e também tendo a Adigo como apoio nos processos de desenvolvimento da escola, planejamento estratégico e todos os processos de mudança, inclusive a mudança de nome de Escola Santo Inácio para Escola Santi. Desde então passamos a ser uma empresa que se desenvolve o tempo todo, a escola cresceu, praticamente dobrou de tamanho nos últimos anos. Então posso dizer que os resultados foram ótimos tanto em relação aos recursos, crescimento, a melhoria dos processos, das relações e também na identidade da escola que viveu não somente a mudança de nome, mas também um série de alinhamentos em relação a nossa missão, visão e valores e tudo mais.

Adriana Cury Escola Santi
Lúcia Menezes Cotes Sinto em cada processo e pessoa a marca dessa vivência. A condução da Adigo nos processos de mudança é realmente transformadora, reforça traços importantes da cultura, fundamentais para a organização prosperar. Lúcia Menezes Cotes Diretora de Gestão de Pessoas - Construtora Passarelli Rodrigo Otoch Muito bom o curso de Liderança e Gestão Remota! É impressionante como as ideias aparecem depois de um dia como esse. Achei a interação também muito interessante. Tinham algumas pessoas na turma de empresas de tecnologia e o mais interessante é que se eles, que são do ramo tecnológico, estão em busca de novas ideias, imagina a gente que está um degrau abaixo no uso de ferramentas de tecnologia. Rodrigo Otoch Comandante da Marinha do Brasil e Adido Naval no Reino Unido e Noruega Angelica Nobre Angelica Nobre Strategy and Governance Manager - IT BP at Bayer Crop Science Cristina Aiach Weiss Cristina Aiach Weiss Deutsche Bank Sergio Pereira Eu trabalhei durante 34 anos na SABESP, 27 como engenheiro e depois Diretor. Quando eu era diretor, nós promovemos uma grande transformação na organização. A SABESP era uma empresa que dava prejuízo e passou a dar lucro. Esta transformação deixou a empresa em muito mais moderna, abrindo o capital, inicialmente no Brasil, e depois nos EUA. A ADIGO participou diretamente em todo esse processo de transformação. Sergio Pereira JNS Engenharia Jose Roberto Cury A Adigo foi muito importante no processo de unificação das nossas empresas. Tanto no processo de comunicação, tanto no processo de integração das 3 empresas. Tivemos resultados fantásticos e vendemos uma das empresas. Jose Roberto Cury Escola Santi
Turma 128 – 09 a 12/11/2021
Em breve na modalidade presencial
Data a Definir
8 de Outubro de 2021
9/09, 16/09, 23/09, 30/09 e 07/10
29 e 30 de Março de 2022

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